Términos y Condiciones

Última actualización: 31/05/2026

Bienvenido/a a Nexlab. Al registrarte o utilizar nuestra plataforma disponible en nexlab.com.ar aceptás los siguientes términos y condiciones. Si no estás de acuerdo, te pedimos que no uses el servicio.

1. Descripción del servicio

Nexlab es una plataforma de empleo que conecta candidatos con empresas de Argentina. Ofrecemos herramientas de búsqueda, publicación de avisos laborales, sistema de matching y gestión de postulaciones.

2. Registro y cuenta

  • Debés tener al menos 18 años para crear una cuenta.
  • La información que proporcionás debe ser veraz, completa y actualizada.
  • Sos responsable de mantener la confidencialidad de tu contraseña y de todas las actividades realizadas desde tu cuenta.
  • Nexlab se reserva el derecho de suspender o eliminar cuentas que incumplan estos términos.

3. Uso aceptable

Al usar Nexlab te comprometés a no:

  • Publicar información falsa, engañosa o fraudulenta.
  • Usar la plataforma para enviar spam o comunicaciones no solicitadas.
  • Intentar acceder a cuentas, sistemas o datos de otros usuarios sin autorización.
  • Reproducir, distribuir o explotar comercialmente el contenido de la plataforma sin autorización expresa.
  • Publicar ofertas laborales discriminatorias o ilegales bajo la legislación argentina.

4. Cuentas de candidatos (gratuitas)

Los candidatos pueden crear un perfil y postularse a empleos de forma completamente gratuita. Nexlab no cobra comisión ni honorario alguno a los candidatos por ninguna funcionalidad de la plataforma.

5. Cuentas de empresas

  • Las empresas pueden registrarse y publicar empleos según el plan contratado.
  • El desbloqueo de perfiles de candidatos y las funcionalidades premium están sujetos al plan vigente y a su correspondiente pago.
  • Los precios, planes y condiciones de pago se detallan en la página de planes dentro de la plataforma y pueden modificarse con aviso previo de 15 días.

6. Contenido del usuario

Al cargar contenido (CV, descripciones, fotos, ofertas laborales) otorgás a Nexlab una licencia no exclusiva, libre de regalías, para mostrar dicho contenido en la plataforma con el fin de prestar el servicio. Conservás la titularidad de tu contenido.

7. Propiedad intelectual

El diseño, código fuente, marcas, logotipos y demás elementos de Nexlab son propiedad exclusiva de sus titulares. Queda prohibida su reproducción total o parcial sin autorización expresa.

8. Limitación de responsabilidad

Nexlab actúa como intermediario entre candidatos y empresas. No garantizamos la veracidad del contenido publicado por los usuarios ni el resultado de los procesos de selección. En ningún caso Nexlab será responsable por daños indirectos, pérdida de ingresos o perjuicios derivados del uso o la imposibilidad de usar la plataforma.

9. Modificaciones

Podemos modificar estos términos en cualquier momento. Los cambios serán notificados con al menos 15 días de anticipación por correo electrónico o mediante aviso en la plataforma. El uso continuado del servicio tras la fecha de vigencia implica la aceptación de los nuevos términos.

10. Ley aplicable y jurisdicción

Estos términos se rigen por las leyes de la República Argentina. Para cualquier controversia las partes se someten a la jurisdicción de los tribunales ordinarios de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, renunciando a cualquier otro fuero que pudiera corresponder.

11. Contacto

¿Tenés consultas sobre estos términos? Escribinos a legal@nexlab.com.ar.